为推动企业文化深植向纵深开展，持续提升干部行动能力及解决问题能力，并保证上周东海培训课题的实施落地，12月1日，邳州农商银行在润和学院举办“在解决问题中深植文化”中层干部团队行动学习方案研讨会。领导班子成员、全体中层主职人员及复旦大学教师团队共100余人参加了活动。
会上，复旦大学教师团队运用行动学习方法论带领全员对课题进行了深刻的剖析，领导班子作为导师进行了针对性地辅导，全体与会中层进行了深入的研讨，最终确定了六大课题的行动计划、具体推动内容及目标任务。活动中，还运用了“六顶思考帽”法等新颖、有效的方式，使参训者对推进六大课题的思路更清晰，方向更明确，重点更突出，内容富有创造性。
活动最后，党委书记、董事长张军同志作重要讲话，他指出，两期中层干部团队行动学习取得了良好效果，企业文化已深深融入管理方式、员工行为及经营方向，接下来就要坚定不移、不遗余力的将六大课题推进下去，并以此为抓手，深植“润和”文化，保证企业文化与经营发展的高度契合，全面冲刺年底目标任务的完成，全面提升邳州农商银行核心竞争力！
编辑：徐思雅